离职后单位仍交公积金，应及时与单位沟通或向住房公积金管理中心反映。依据《住房公积金管理条例》，单位不按规定缴存公积金，管理中心可责令限期办理并罚款；逾期不缴，可申请法院强制执行。不及时处理可能导致资金损失及法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职后单位仍交公积金，常见处理方式为与单位沟通退缴或向管理中心举报。若单位愿意配合，可选择沟通退缴；若单位拒绝，则应向住房公积金管理中心举报，以维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职后单位仍交公积金，需处理。具体操作：1. 首先与单位沟通，要求停止缴纳并退还多缴部分；2. 若单位不配合，收集证据，如公积金缴纳记录；3. 向住房公积金管理中心提交举报材料，请求处理；4. 管理中心介入后，跟进处理进度，确保问题得到解决。
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