工伤可以询问，我们专业解答。
根据《工伤保险条例》等，工伤需及时治疗、认定，并申请劳动能力鉴定。不及时处理可能导致权益受损，如无法获得应有赔偿。
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具体操作：1. 立即送医治疗，确保员工健康；2. 向相关部门提交工伤认定申请，准备必要材料；3. 如对认定结果有异议，提起行政复议或诉讼；4. 伤情稳定后申请劳动能力鉴定；5. 根据鉴定等级，计算并申请赔偿。
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选择处理方式时，应首先确保员工得到及时治疗，随后按程序进行工伤认定和鉴定，最后根据鉴定结果依法索赔。
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